Software SG-SST en Colombia: precios 2026 comparados

Si está buscando un software para el SG-SST de su empresa, lo primero que encuentra es que casi nadie publica el precio, y los que lo publican cobran de formas distintas: por trabajadores, por sedes, por módulos o por normas. Así es muy difícil comparar.

Revisamos las páginas de varios programas de SG-SST que se venden en Colombia y pusimos sus precios uno al lado del otro, con las mismas preguntas para todos. Al final le dejamos una lista para que elija con criterio, sea con nosotros o con quien más le convenga.

Precios tomados de la página de cada empresa el 6 de noviembre de 2026. Pueden cambiar: antes de decidir, confírmelos con cada proveedor.

Lo que exige la norma (y lo que debe hacer el software)

Toda empresa en Colombia, sin importar su tamaño, debe tener su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo según el Decreto 1072 de 2015 y los estándares mínimos de la Resolución 0312 de 2019. Lo que cambia según el número de trabajadores y la clase de riesgo es cuántos estándares le aplican: 7, 21 o los 60.

Un buen software no reemplaza al responsable del SG-SST, pero le debe ahorrar el trabajo pesado:

• Los documentos ya escritos: política, objetivos, matriz de peligros, plan anual, procedimientos, formatos.
• Quién hace qué y para cuándo, con avisos antes de que algo se venza.
• Los indicadores del sistema calculados solos.
• Las evidencias en un solo lugar, listas para la auditoría o la visita de la ARL.

Los precios, uno por uno

Estandar SG-SST

• 1 a 10 trabajadores: $59.000 al mes, más IVA ($590.000 al año).
• 11 a 50 trabajadores: $149.000 al mes, más IVA.
• 51 a 200 trabajadores: $179.000 al mes, más IVA.
• Cobra por número de trabajadores. Todos los módulos incluidos.
• Solo SG-SST. Su página dice que la exportación a PDF y la firma electrónica están en desarrollo.
• Prueba gratis con datos de ejemplo.

Fitpal Safe

• Básico (hasta 10 trabajadores, 1 sede): $149.000 al mes, más IVA. Cubre los 7 estándares.
• PYME (hasta 50 trabajadores, hasta 3 sedes): $349.000 al mes, más IVA.
• Profesional (hasta 200 trabajadores, hasta 10 sedes): $599.000 al mes, más IVA.
• Cobra por trabajadores y por sedes. Cubre SG-SST e ISO 45001.
• Su diferencial es el bienestar: clases virtuales y gimnasios, que se pagan aparte por empleado.
• Prueba de 14 días en el plan Básico.

PRAGMA SST

• Software desde $89.000 al mes.
• Ofrece módulos de SG-SST, ISO y PESV, y consultoría aparte (la implementación del SG-SST desde $3.500.000).

Sistegra

• 1 a 50 empleados: desde $988.000 al mes, más IVA.
• 51 a 200 empleados: desde $1.287.000 al mes, más IVA.
• Pensado para empresas medianas y grandes, con muchos módulos especializados.

AmigaHSEQ (nosotros)

• SG-SST con el PESV de regalo: $39.900 al mes, precio final. Pagando el año, $399.000.
• Cada norma ISO adicional: $20.000 más al mes.
• Las 5 normas: SG-SST, PESV, ISO 9001:2026, ISO 14001:2026 e ISO 45001:2018, por $999.000 al año.
• No cobramos por trabajador. Cada sede adicional cuesta la mitad.
• Cada norma trae su paquete documental codificado, listo para implementar y adaptable a su empresa.
• Le hacemos la demostración y le dejamos 30 días para probarlo con su equipo.

La misma empresa, en cada software

Para que la comparación sea justa, tomemos un caso: una empresa de 20 trabajadores, una sola sede, que necesita su SG-SST. Precio mensual, con IVA incluido donde se cobra aparte:

• Estandar SG-SST: $149.000 + IVA = unos $177.300 al mes.
• Fitpal Safe: $349.000 + IVA = unos $415.300 al mes.
• Sistegra: $988.000 + IVA = unos $1.175.700 al mes.
• PRAGMA SST: desde $89.000 al mes (su página no detalla el plan).
• AmigaHSEQ: $39.900 al mes, y con el PESV incluido.

Si esa misma empresa crece a 45 trabajadores, en los programas que cobran por trabajador el precio no se mueve hasta pasar de 50, pero salta en cuanto lo supera. En AmigaHSEQ sigue costando lo mismo, porque no cobramos por trabajador.

Cinco preguntas antes de elegir

• 1. ¿Cobra por trabajador, por sede o por norma? Si su empresa va a crecer, el cobro por trabajador es el que más sube.
• 2. ¿El precio incluye IVA? En la mayoría de programas va aparte: sume el 19 %.
• 3. ¿Trae los documentos escritos o solo el espacio para subirlos? Un software vacío le deja todo el trabajo a usted.
• 4. ¿Qué otras normas maneja? Si después le piden PESV, ISO 9001, 14001 o 45001, mejor que estén en el mismo lugar y no en otro programa.
• 5. ¿Lo puede probar con su equipo antes de pagar? Lo que importa no es cómo se ve en la demostración, sino si su gente lo usa.

Preguntas frecuentes

¿Una microempresa de menos de 10 trabajadores necesita software?

No es obligatorio tener un software, pero sí tener el SG-SST con sus evidencias. Para una micro lo que más pesa es el tiempo: con los documentos ya escritos y los avisos de vencimiento, cumplir los 7 estándares le toma mucho menos.

¿El software reemplaza al responsable del SG-SST?

No. La norma exige una persona con la formación y la licencia que correspondan. El software le ahorra trabajo a esa persona y deja todo organizado para la auditoría.

¿Qué pasa si tengo varias sedes?

En los programas que cobran por sede, cada una suma su valor completo o lo obliga a pasar a un plan mayor. En AmigaHSEQ todas las sedes quedan en un solo lugar, y cada sede adicional cuesta la mitad.

¿Puedo manejar el PESV en el mismo software?

Depende del programa. En AmigaHSEQ el PESV, según la Resolución 40595 de 2022, va de regalo cuando tiene el SG-SST.

¿Soy asesor SST y manejo varias empresas, me sirve?

Sí. Algunos programas tienen precios para consultores. En AmigaHSEQ Emprendedor cada empresa cliente queda en su propio espacio, con su propio sistema de gestión, desde $39.900 al mes.

Pruébelo antes de decidir

En AmigaHSEQ su SG-SST (Decreto 1072 de 2015 y Resolución 0312 de 2019) viene con los documentos ya escritos en Word y Excel, las tareas con responsable y fecha en el calendario, los indicadores calculados, la Lista Maestra al día y una auditoría automática que le muestra qué tiene conforme y qué le falta. Y el PESV va incluido (Resolución 40595 de 2022).

Desde $39.900 al mes, sin cobrar por trabajador. Pida su demostración y le dejamos 30 días para probarlo con su equipo: así responde usted mismo la quinta pregunta.